臨床及輔導心理

臨床及輔導心理


心理評估

臨床心理學家透過面談詳細了解兒童或個人的資料及背景後,會按其需要挑選合適的標準化評估方法進行評估,從而作出臨床診斷,為個案訂立治療方式和發展方向。同時讓家長及學校認識兒童的發展需要,協助其發揮潛能、克服逆境及健康成長,如有需要更可轉介兒童報讀適切其能力的學位。

情緒輔導及行為治療

輔導心理學家根據評估結果,按兒童或個人各類成長、情緒、思想或行為上的困擾,如:學習困難、行為問題、成長障礙、焦慮、恐懼、抑鬱或人際關係等問題,訂立合適的治療目標和方法。治療方法包括:認知行為治療、遊戲治療、家庭治療及親子關係治療等,務求提昇心理健康、改善家庭關係、發掘及栽培資優兒童、增強適應能力、提昇學習或工作效果。

兒童為本遊戲治療

透過遊戲明白自己的世界、表達內心想法與感受、建立社交技巧以及帶來自我成長。

    以下情況可以透過遊戲治療得到幫助﹕

  • 自尊自信不足,逃避新嘗試和困難,容易放棄
  • 過份退縮,怕與人接觸,常擔心被人嘲笑
  • 缺乏學習動機,害怕上學
  • 容易焦慮不安、恐懼,常需要照顧者陪伴
  • 容易煩躁不安,難以入睡,食慾不振
  • 反叛、不守規矩
  • 容易發脾氣,難以控制情緒,動手打人

    生涯規劃 透過了解自己的個人特質並考慮周遭環境因素去訂立人生目標及事業方向。服務內容包括:

  • 自尊自信不足,逃避新嘗試和困難,容易放棄
  • 了解性格、興趣、能力及價值觀
  • 認清影響生涯決定的內在及外在因素
  • 培養規劃及作出決定的能力
  • 探索人生目標及方向

僱員支援服務計劃

僱員支援服務計劃是一項為員工及其直系親屬,提供保密專業的心理支援計劃,協助保障他們的身心及精神健康。


服務範圍包括心理評估、心理輔導及轉介計劃,為受困擾僱員處理多方面的情緒及行為問題,包括感情問題、人際關係、壓力、情緒困擾、焦慮等。我們的專業臨床心理學家及輔導心理學家,會以關懷、安全及保密的手法處理員工的心理困擾。


公司或機構如欲參加僱員支援服務計劃,我們會到公司客戶辦公地點安排簡介會,講解如何全面充分利用這項 計劃。


我們可安排為公司的僱員開辦工作坊,

學習如何處理負面情緒。

我們可提供保密電話熱線服務包括:

  • 調停員工的精神危機
  • 舒緩緊急事故發生時的情緒困擾
  • 並為員工及其直系親屬提供即時電話輔導及
  • 預約專業臨床心理學家及輔導心理學家服務